| 外联部门发展规划 |
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| 投稿人:佚名 来源:本站原创 时间:2012-9-13 付费充值 以稿换稿 现金奖励等级： |
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内容预览：
外联部的部门规划根据其在协会中负担的使命而展开，主要遵循协会在本年度的重要安排，并适当作出灵活性的调整。外联部规划的最终目标是将外联部培养成一个精英团队，充满激情和活力，将每一个外联部成员塑造成一个独当一面的人才，因为 第一阶段：招新与初次见面会 2008.10.12日按照招新总策划开始招新，面试（包括一面和二面）中严格把 关，为协会输送优秀的人才。（由于外联部的特殊，可能需要更多的女生）在招新完成后与全员大会之前，先来一个“初次见面会”,与部员之间建立初步的了解和互信，并明确阐述外联部在互协中的使命。第二阶段：建立互信，部门培训 2008.10.18，互协全员大会，让外联部部员了解互协的……
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